勞務(wù)派遣，亦稱(chēng)人力資源派遣，是近年來(lái)我國(guó)勞務(wù)市場(chǎng)根據(jù)市場(chǎng)需求而開(kāi)辦的新的勞務(wù)中介服務(wù)項(xiàng)目，是一種新的用人方式。用人單位可以根據(jù)自身工作和發(fā)展需要，通過(guò)正規(guī)的勞務(wù)派遣公司，派遣所需要的各類(lèi)人員。實(shí)行勞務(wù)派遣后，實(shí)際用工單位與勞務(wù)派遣單位組織簽訂《勞務(wù)派遣合同》或派遣協(xié)，勞務(wù)派遣組織與勞務(wù)人員簽訂《勞動(dòng)合同》，實(shí)際用工單位與勞務(wù)人員簽訂《上崗協(xié)議》。
以客戶(hù)需求為核心的招聘、培訓(xùn)、 薪酬福利、人員勞動(dòng)關(guān)系管理的 “一站式”勞務(wù)派遣整體解決方案。
為企業(yè)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，規(guī)范操作，簡(jiǎn)化 手續(xù)，降低成本，提升人事管理的 高度和核心競(jìng)爭(zhēng)力。
為企業(yè)發(fā)展實(shí)際需要，輸送新鮮血 液，達(dá)到“為事?lián)袢?，任人唯賢， 專(zhuān)業(yè)對(duì)口，事得其人”的互贏(yíng)目標(biāo)。
為企業(yè)提供社保的人員管理、組織 管理、社保管理、費(fèi)用查詢(xún)、歷史 查詢(xún)以及人工的社保代繳服務(wù)等
勞務(wù)派遣通常是由跨國(guó)公司或擁有國(guó)際業(yè)務(wù)的企業(yè)來(lái)提供的。在國(guó)際勞務(wù)派遣中，雇用員工的法律關(guān)系、保險(xiǎn)、稅收及社會(huì)福利等問(wèn)題都需要在派遣國(guó)與接收國(guó)之間協(xié)調(diào)和解決。國(guó)際勞務(wù)派遣不僅能夠幫助企業(yè)填補(bǔ)人員短缺的崗位，同時(shí)也為員工提供了更廣闊的職業(yè)機(jī)會(huì)和拓展視野的機(jī)會(huì)。
我們依托自研的人力資源管理系統(tǒng)，解決了傳統(tǒng)人力資源勞務(wù)派遣等低效率問(wèn)題，使得我們公司對(duì)接相關(guān)業(yè)務(wù)能實(shí)現(xiàn)一網(wǎng)辦，一次辦，且檔案實(shí)現(xiàn)區(qū)塊鏈全線(xiàn)上托管與維護(hù)，大幅領(lǐng)先同行業(yè)所有競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。
空氣清新、明亮寬敞的工作區(qū)和舒適的休息室，讓員工可以享受到高品質(zhì)的工作和生活氛圍。公司的文化非常積極向上，充滿(mǎn)激情和創(chuàng)意，在這里工作讓我感到非常有成就感。除此之外，公司的員工之間和睦友愛(ài)，大家相互幫助和支持，充分展現(xiàn)了一個(gè)團(tuán)隊(duì)的力量
